Flugzeuge verändern sich ständig. Neue Materialien, neue Anforderungen und internationale Projekte prägen die Luftfahrt. Was dabei unverzichtbar bleibt, sind Menschen, die Wissen aufbauen, weitergeben und Teams zusammenbringen. Als Anna vor 18 Jahren zu Mankiewicz kam, begann ihre Reise mit einem Beschichtungssystem. Heute verbindet sie Menschen, Fachbereiche und Standorte auf der ganzen Welt. Ihr Weg zeigt, dass technische Lösungen nicht allein im Labor entstehen. Sie entstehen dort, wo Erfahrung, Neugier und Zusammenarbeit zusammenkommen.

Technik braucht Zusammenarbeit

Die Anforderungen an Beschichtungen für die Luftfahrt entwickeln sich kontinuierlich weiter. Neue Werkstoffe verändern die Eigenschaften von Flugzeugen und stellen auch die Beschichtungstechnik vor neue Aufgaben. Neben Metallen kommen heute zunehmend Verbundwerkstoffe zum Einsatz. Künftig könnten weitere Materialien hinzukommen. Für Mankiewicz bedeutet das, Kundenanforderungen, Forschung und technisches Know-how immer wieder neu zusammenzubringen. Erfolgreiche Lösungen entstehen dabei selten allein durch Fachwissen. Entscheidend ist die enge Zusammenarbeit zwischen Entwicklung, Vertrieb und den Menschen, die täglich mit den Produkten arbeiten. Genau an dieser Schnittstelle arbeitet Anna.

Menschen in dieselbe Richtung bringen

Im Laufe der Jahre hat sich ihre Aufgabe verändert. Heute unterstützt sie internationale Teams dabei, Wissen zu teilen, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln.

„Das Wichtigste ist, die Menschen zusammenzuhalten und sie zu motivieren.“

Für Anna beginnt Führung nicht mit Anweisungen, sondern mit Zuhören. Zu verstehen, was Menschen brauchen, Vertrauen aufzubauen und Raum für unterschiedliche Ideen zu schaffen, gehört für sie ebenso zur täglichen Arbeit wie technisches Know-how. Mit einem Augenzwinkern ergänzt sie:

„Manchmal denke ich sogar, dass es hilfreich sein kann, Mutter zu sein, wenn man Teams führt.“

Dieser persönliche Gedanke beschreibt eine Haltung, die auch ihre Zusammenarbeit mit Kolleginnen, Kollegen und Kunden prägt: Menschen ernst zu nehmen und gemeinsam nach der besten Lösung zu suchen.

Erfahrung, die Vertrauen schafft

Nach fast zwei Jahrzehnten kennt Anna nicht nur die Entwicklung der Luftfahrtbeschichtungen. Sie hat erlebt, wie sich Technologien, Materialien und Kundenanforderungen verändern – und wie wichtig es ist, Wissen über viele Jahre hinweg aufzubauen und weiterzugeben.

Gerade diese Kontinuität ermöglicht es, Veränderungen nicht nur zu begleiten, sondern aktiv mitzugestalten. Erfahrung wird dabei nicht zum Selbstzweck. Sie hilft, neue Herausforderungen schneller zu verstehen, unterschiedliche Perspektiven zusammenzuführen und langfristige Partnerschaften aufzubauen.

Neugier bleibt der Antrieb

Trotz ihrer langjährigen Erfahrung gibt es für Anna keinen typischen Arbeitstag.

„Man weiß nie genau, was einen erwartet. Jeder Tag im Unternehmen ist anders.“

Diese Neugier ist es, die ihren Weg bei Mankiewicz bis heute prägt. Sie zeigt, dass Fortschritt nicht nur aus neuen Technologien entsteht. Er entsteht vor allem dort, wo Menschen bereit sind, voneinander zu lernen, Verantwortung zu übernehmen und gemeinsam Lösungen zu entwickeln. Denn am Ende sind es nicht allein Beschichtungen, die Flugzeuge zuverlässig begleiten. Es sind die Menschen dahinter, die ihr Wissen teilen, Beziehungen aufbauen und Vertrauen wachsen lassen.